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、条理要清晰,层次要分明。

  6、事先最好以文字的形式写好背熟。
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不能涉及自己负面的人格特征,如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。

  6、 尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。
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1.2.3你往里进,我出来
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